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Frigorífico JBS abre 150 vagas para operador de produção em Campo Grande

A unidade 2 do frigorífico JBS está com um processo seletivo aberto para 150 vagas de operador de produção em Campo Grande. Não é necessário ter experiência na área. Como se candidatar?Os interessados devem comparecer à unidade, localizada na BR-060, Km 359, saída para Sidrolândia, de segunda a sexta-feira, às 7h30. O que levar?Os candidatos precisam levar documentos pessoais, como CPF e RG, além de uma caneta no dia da candidatura. Quais são os benefícios?Entre os benefícios oferecidos estão prêmio de produção, cesta básica, transporte fretado, seguro de vida, gympass, entre outros. Sobre a vaga:As 150 vagas disponíveis são para operador de produção, com jornada para o terceiro turno. Não é necessário ter experiência na área.

Senac MS lança plataforma de emprego para conectar empresas e profissionais qualificados

A Rede de Talentos Senac, uma plataforma de emprego, serve como um banco para gerenciar vagas de emprego e registros de trabalhadores. Segundo Tatiana Leite Pereira, Gerente de Comercialização do Senac MS, a Rede de Talentos é a fusão entre oportunidade e procura. “A plataforma surgiu em resposta a demandas do mercado de trabalho, como a dificuldade das empresas em contratar profissionais qualificados e comprometidos, e também para ajudar os profissionais formados no Senac MS a encontrarem boas oportunidades.” Anualmente, cerca de 20 mil pessoas são capacitadas pelo Senac em Mato Grosso do Sul em áreas como turismo, gastronomia, saúde, beleza, tecnologia e gestão, tanto em modalidades presenciais quanto EAD. Para se cadastrar, tanto empresários com vagas disponíveis quanto trabalhadores interessados devem acessar a página do Senac.

Senac MS lança plataforma de empregos para conectar talentos e empresas

Com o objetivo de resolver a crescente dificuldade das empresas em contratar profissionais qualificados e de auxiliar os alunos formados no Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac MS) a encontrarem boas oportunidades, surge a Rede de Talentos Senac. Esta plataforma de empregos oferece um espaço onde candidatos e recrutadores podem se encontrar e interagir de maneira eficiente. A plataforma é projetada para oferecer praticidade e eficiência aos seus usuários. Para conhecer e se cadastrar na Rede de Talentos, basta acessar o site ms.senac.br/rededetalentos. O formulário de inscrição permite que os candidatos adicionem suas competências, experiências e formação de maneira simples e intuitiva. Requisitos e benefícios Os candidatos interessados em participar da Rede de Talentos devem ter concluído um curso do Senac MS com carga horária superior a 20 horas. Cursos com duração entre 20 e 160 horas garantem acesso às oportunidades da plataforma por seis meses, enquanto cursos com mais de 120 horas, como os cursos técnicos, oferecem direito de uso por até dois anos. Jordana Duenha, diretora de Educação Profissional do Senac MS, destaca a importância da plataforma como mais uma ferramenta para facilitar a entrada dos profissionais recém-formados no mercado de trabalho. Ela ressalta que o Senac MS já atua em várias frentes para favorecer essa inserção rápida no mercado, e a Rede de Talentos é mais uma iniciativa nesse sentido. Para aqueles que buscam uma inserção rápida no mercado de trabalho, realizar um curso de curta ou média duração, como os oferecidos pelo Senac MS, pode ser uma excelente alternativa. Esses cursos proporcionam oportunidades com melhores remunerações e exigem menor investimento em comparação com um curso superior. Para mais informações e inscrições, acesse o site ms.senac.br/rededetalentos. Dúvidas podem ser esclarecidas pelos telefones (67) 3312-6260 / 3312-6242.